Лицензия № 72513 на образовательную деятельность,
выданная Минобразования Московской обл. (посмотреть)
Аккредитация Минтруда России №3788 в Реестре организаций,
оказывающих услуги в области охраны труда (посмотреть)
ОХРАНА ТРУДА
Оказание первой помощи пострадавшим. Практический тренинг
Объем программы: 8 часов
Выдаваемый документ: протокол проверки знания требований охраны труда
Форма обучения: очная (в учебном классе или вебинар)
Стоимость обучения: 1 200 руб.
Артикул: ТР-ОТ-8
Возможен выезд преподавателя на территорию заказчика
Выдаваемый документ: протокол проверки знания требований охраны труда
Форма обучения: очная (в учебном классе или вебинар)
Стоимость обучения: 1 200 руб.
Артикул: ТР-ОТ-8
Возможен выезд преподавателя на территорию заказчика
Программа разработана в соответствии с нормами Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" и с учетом требований, изложенных в Трудовом кодексе Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (ТК РФ), Постановлении Правительства РФ от 24 декабря 2021 г. N 2464 "О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда", Приказе Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 4 мая 2012 г. N 477н "Об утверждении перечня состояний, при которых оказывается первая помощь, и перечня мероприятий по оказанию первой помощи".
Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим представляет собой процесс получения работниками знаний, умений и навыков, позволяющих оказывать первую помощь до оказания медицинской помощи работникам при несчастных случаях на производстве, травмах, отравлениях и других состояниях и заболеваниях, угрожающих их жизни и здоровью.
Продолжительность программы обучения работников по оказанию первой помощи пострадавшим составляет 8 академических часов, из которых половина содержат практические занятия по формированию умений и навыков оказания первой помощи пострадавшим. Практические занятия проводятся с применением наглядных пособий и специальных тренажеров типа ГОША.
ВАЖНО ЗНАТЬ!
Вновь принимаемые на работу работники, а также работники, переводимые на другую работу, проходят обучение по оказанию первой помощи пострадавшим в сроки, установленные работодателем, но не позднее 60 календарных дней после заключения трудового договора или перевода на другую работу соответственно. Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим проводится не реже одного раза в 3 года.
Вновь принимаемые на работу работники, а также работники, переводимые на другую работу, проходят обучение по оказанию первой помощи пострадавшим в сроки, установленные работодателем, но не позднее 60 календарных дней после заключения трудового договора или перевода на другую работу соответственно. Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим проводится не реже одного раза в 3 года.
Кому необходимо пройти обучение:
В соответствии с Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464
Работникам, на которых приказом работодателя возложены обязанности по проведению инструктажа по охране труда, включающего вопросы оказания первой помощи пострадавшим, до допуска их к проведению указанного инструктажа по охране труда
Председателям (заместителям председателя) и членам комиссий по проверке знания требований охраны труда по вопросам оказания первой помощи пострадавшим, лицам, проводящим обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, специалистам по охране труда, а также членам комитетов (комиссий) по охране труда
Лицам, обязанным оказывать первую помощь пострадавшим в соответствии с требованиями нормативных правовых актов
Работникам, к трудовым функциям которых отнесено управление автотранспортным средством
Работникам, к компетенциям которых нормативными правовыми актами по охране труда предъявляются требования уметь оказывать первую помощь пострадавшим
Работникам рабочих профессий
Иным работникам по решению работодателя
ИНФОРМАЦИЯ: Многие уже успели ознакомиться с текстом и обратили внимание на пункт 2 Постановления Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464, в соответствии с которым "документы, подтверждающие проверку у работников знания требований охраны труда, выданные в установленном порядке до введения в действие Правил, действительны до окончания срока их действия".
Данное положение вызывало множество вопросов. Означает ли это, что никаких срочных мероприятий по обучению работников проводить не придется? Все ли можно будет делать в плановом режиме?
Мы предлагаем ознакомиться со статьей, в которой делается анализ и дается ответ на этот вопрос, а также есть возможность скачать текст Новых правил.
Данное положение вызывало множество вопросов. Означает ли это, что никаких срочных мероприятий по обучению работников проводить не придется? Все ли можно будет делать в плановом режиме?
Мы предлагаем ознакомиться со статьей, в которой делается анализ и дается ответ на этот вопрос, а также есть возможность скачать текст Новых правил.
Учебный план программы
ВВОДНЫЙ МОДУЛЬ
Общие вопросы обучения по охране труда
МОДУЛЬ 1
Организационно-правовые аспекты оказания первой помощи
МОДУЛЬ 2
Оказание первой помощи при отсутствии сознания, остановке дыхания и кровообращения
МОДУЛЬ 3
Оказание первой помощи при наружных кровотечениях и травмах
МОДУЛЬ 4
Оказание первой помощи при прочих состояниях
МОДУЛЬ 5
Итоговая аттестация
Выпускник программы получит следующие компетенции:
Научится разрабатывать локальные нормативные акты для организации обучения и оформления результатов
Разберется в основных методиках преподавания первой помощи пострадавшим
Узнает, как действовать при вызове скорой медицинской помощи
Сможет подобрать оптимальный набор приемов и методов преподавания
Поймет, при каких состояниях необходимо оказывать первую помощь
Узнает, как оказать помощь при разных состояниях и типах травмы
По окончании обучения вы получите
Протокол проверки знания требований охраны труда. Протокол проверки знания требований охраны труда работников может быть оформлен на бумажном носителе или в электронном виде и является свидетельством того, что работник прошел соответствующее обучение по охране труда.
В Учебном центре "Знание" выдаются документы установленного образца. В соответствии с п.3 ст.60 ФЗ 273 "Об образовании в РФ".
С 01.03.2023 Учебный центр "Знание" передает информацию о лицах, прошедших обучение по охране труда, в Реестр обученных лиц Минтруда РФ в соответствии с требованием законодательства РФ.
Для проверки наличия сведений об обучении по охране труда в Реестре пройдите по ссылке.
Для проверки наличия сведений об обучении по охране труда в Реестре пройдите по ссылке.
Как проходит обучение в очной форме:
1
Отправляйте заявку
Для этого заполните форму регистрации на обучение. Мы свяжемся с вами для уточнения деталей и оформления договора на обучение.
2
Оплачивайте обучение
Для юридических лиц предусмотрена оплата по счету.
Для физических лиц мы предоставляем квитанцию с QR-кодом.
Для физических лиц мы предоставляем квитанцию с QR-кодом.
3
Начните обучение
Очные занятия проходят в соответствии с расписанием в аудитории Учебного центра.
О расписании занятий мы сообщаем на ваш адрес электронной почты.
О расписании занятий мы сообщаем на ваш адрес электронной почты.
4
Участвуйте дистанционно в формате вебинара
Если вы по каким-либо причинам не можете присутствовать в аудитории, мы подключим вас к онлайн-трансляции занятия (вебинар).
5
Практические занятия
Практические занятия являются частью программы и включают в себя:
- просмотр учебных фильмов
- участие в очном семинаре/просмотр записи вебинара
- выполнение практических работ
6
Итоговая аттестация
Обучение заканчивается итоговой аттестацией в форме тестирования.
Преимущества очного обучения
- Живое общение.
Вы сможете задать вопрос лично преподавателю и получить необходимые разъяснения. - Связь с методистом.
Для слушателей очной формы обучения доступно общение с методистом по вопросам организации обучения. - Возможность посмотреть запись вебинара.
Если вы не можете посетить занятие и принять участие в вебинаре, мы вышлем ссылку на запись трансляции.